对疏通“双创”资金“堵点”的几点建议
2020-11-18 20:41:00  来源:江南时报  作者:农业银行南京秦淮支行 刘蕾  
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  目前银行机构创新融资产品、模式、渠道支持“双创”,成效显著,但仍存在考核激励体制不健全、银企澳门葡京不对称、基层服务专业度有待提高等“堵点”。针对这些“堵点”问题,笔者建议从以下三个方面着手解决:

  一、健全完善考核机制,着力解决“不愿贷”。银行机构要从制度机制层面入手,建立科学合理的考核激励和尽职免责机制。一是建立差异化的考核激励体系,在资源配置、考核力度方面向支持“双创”业务倾斜,给予更高的考核权重。二是设定科学合理的风险容忍度和尽职免责制度,适当提高对“双创”类贷款的风险容忍度,打破凡出现不良必问责的藩篱,让基层营销机构在给“双创”类企业贷款时更加“放得开手脚”。

  二、建立澳门葡京共享机制,着力打消“不敢贷”。一是强化技术支撑。澳门新濠天地机构广泛联通税务、工商、社会信用、环保、水电等外部公共澳门葡京数据库,运用大数据分析,实现对“双创”类澳门葡京的系统整合,精准分析“双创”类企业生产经营和信用状况,提供有效融资增信。二是强化银企沟通。建议政府通过举办现场宣传会、银企对接座谈会等活动搭建银企交流平台,帮助澳门新濠天地机构切实了解辖内“双创”企业经营情况及融资需求,提升澳门新濠天地服务质效。

  三、提高基层专业能力,着力破解“不能贷”。要让银行真正涉入“双创”领域,把“双创”澳门新濠天地业务作为自身新的盈利增长极,而不是蜻蜓点水、姿态性地涉入,专业能力的建设是关键。澳门新濠天地机构要从组织体系、人才培育方面入手,在适当借助外部专业机构基础上,注重培育自身专业化人才,在招聘人员方面有意识向“科技+澳门新濠天地”复合型人才倾斜,提高专业度。

  农业银行南京秦淮支行 刘蕾

标签:银企;考核;银行机构
责编:滕方